Podcast "Les Risques Psychosociaux" pour Roquette
Le podcast "Les Risques Psychosociaux" est conçu pour la communauté de Roquette. Ce projet a pour objectif de sensibiliser les collaborateurs, les managers et les responsables des ressources humaines aux défis et enjeux posés par les risques psychosociaux dans le milieu professionnel. À travers dix épisodes captivants, nous explorerons en profondeur les facteurs déclencheurs, les répercussions des risques psychosociaux, et les stratégies efficaces de prévention et de gestion. Cette série de podcasts s'adresse à toute personne désirant mieux comprendre et appréhender ces problématiques complexes.
Objectifs du podcast :
1. Sensibilisation aux risques psychosociaux :
- Objectif : Examiner les facteurs déclencheurs des risques psychosociaux et proposer des stratégies de prévention et de gestion adaptées aux différents acteurs concernés.
- Résultat attendu : Augmenter la sensibilisation et la compréhension des risques psychosociaux parmi les collaborateurs et les managers.
2. Partager des témoignages et des récits d'experts :
- Objectif : Présenter des témoignages de personnes ayant été confrontées à des risques psychosociaux et des récits d'experts en santé mentale qui œuvrent pour résoudre ces problématiques.
- Résultat attendu : Offrir une perspective humaine et experte sur les défis liés aux risques psychosociaux.
3. Prise de conscience et bonnes pratiques :
- Objectif : Encourager les auditeurs à prendre conscience de leur propre responsabilité face aux risques psychosociaux et à agir en conséquence.
- Résultat attendu : Équiper les auditeurs avec des outils et des méthodes pour instaurer un environnement de travail sain et soutenant.
Résultats actuels :
· Écoute et audience : Le podcast "Les Risques Psychosociaux" a atteint une audience fidèle grâce à ses épisodes informatifs et engageants. Les dix épisodes ont été bien reçus par les collaborateurs de Roquette, démontrant un large intérêt pour le sujet.
· Engagement et impact : Les épisodes ont suscité un fort engagement des collaborateurs, qui ont apprécié les témoignages personnels et les conseils pratiques. Les retours montrent une amélioration notable de la prise de conscience et de la gestion des risques psychosociaux.
· Adoption des bonnes pratiques : Le podcast a encouragé l'adoption de nouvelles pratiques de bien-être, avec une participation accrue aux initiatives de prévention des risques psychosociaux et une meilleure utilisation des outils proposés.
· Reconnaissance de l'initiative : Le podcast "Les Risques Psychosociaux" a été reconnu comme une initiative innovante et efficace pour améliorer la qualité de vie au travail, renforçant l'image de Roquette en tant qu'employeur engagé dans le bien-être de ses collaborateurs.
Le podcast "Les Risques Psychosociaux" joue un rôle essentiel dans la mission de Roquette de promouvoir un environnement de travail sain et épanouissant. En proposant des épisodes informatifs et engageants, ce podcast informe et forme les collaborateurs sur les meilleures pratiques de gestion des risques psychosociaux. Les résultats montrent un impact positif significatif sur l'engagement et la satisfaction des collaborateurs, renforçant ainsi la position de Roquette comme un leader dans le domaine du bien-être au travail. Grâce à ces efforts, Roquette continue de promouvoir une culture de soutien et de prévention, inspirant les collaborateurs à adopter des pratiques saines et équilibrées dans leur vie professionnelle.